Karin har en bakgrund som revisor, ekonomichef samt olika konsultroller inom
ekonomi- och finansområdet. Hon har i sina tidigare yrkesroller erfarenhet från
ledningsgruppsarbete, affärsutveckling och personalfrågor. Idag äger och driver
hon Seana Organisationsutveckling AB och har förflyttat sitt arbetsområde från
siffror till människor och organisationer. Sitt sinne att analysera och se saker och
ting tydligt har hon dock fortfarande nytta av. Karin är certifierad UGL-handledare
och även utbildad i PPA (personprofilanalys enligt Thomassystemet). Karin är
öppen, inkännande och tydlig. Hon drivs i livet av sin passion att möta människor. |
|
|
|